Personelle Einzelmaßnahmen

  Einstellen von Mitarbeitern
  • Erstellen von Arbeitsverträgen
  • Erstellen von Vertragszusätzen bei Änderungen (Versetzung, Umgruppierung,…)

  Erstellen von Abmahnungen
  • Inhalte entsprechend den Notwendigkeiten

  Freisetzen von Mitarbeitern
  • Erstellen von Kündigungsschreiben
  • Führen von Kündigungsgesprächen
  • Erstellen von Aufhebungsvereinbarungen
  • Austrittsverhandlungen

  Zeugnisse
  • Erstellen von Zwischen- und Abschlussbeurteilungen

© Copyright 2011 Personalmanagerin Britta Merhi